Nieuws

Geen plek voor pesten, intimidatie of discriminatie: 10 principes voor een veilige en inclusieve werkomgeving cover

Geen plek voor pesten, intimidatie of discriminatie: 10 principes voor een veilige en inclusieve werkomgeving

21 maart staat wereldwijd in het teken van verdraagzaamheid en de strijd tegen racisme en discriminatie. Onze Britse collega’s uit de theater- en entertainmentwereld stelden 10 principes op die door de bedrijven in de UK worden onderschreven. Zo maken ze duidelijk dat pesten, intimidatie en discriminatie niet thuishoren in de eventwereld.
Lees meerGeen plek voor pesten, intimidatie of discriminatie: 10 principes voor een veilige en inclusieve werkomgeving
Hoe gaat het met je medewerkers? Kom het te weten met de Resilience Scan van B-Tonic

Hoe gaat het met je medewerkers? Kom het te weten met de Resilience Scan van B-Tonic

Mensen die goed in hun vel zitten zijn gemotiveerder en vallen minder snel uit. Dat is belangrijker dan ooit nu het zo moeilijk is om gemotiveerde medewerkers te vinden en te houden. De Resilience Scan van B-Tonic peilt naar het mentaal welzijn en de veerkracht van je medewerkers en vat de resultaten samen in een overzichtelijk rapport. Een handige tool om de veerkracht van je team te meten én te versterken.

Lees meerHoe gaat het met je medewerkers? Kom het te weten met de Resilience Scan van B-Tonic
‘WE ZIEN U’: Sensibiliseringscampagne tegen seksueel grensoverschrijdend gedrag

‘WE ZIEN U’: Sensibiliseringscampagne tegen seksueel grensoverschrijdend gedrag

64% van de Belgen kreeg al te maken met seksueel grensoverschrijdend gedrag. Zwijgen houdt het taboe in stand: hoog tijd dus om campagne te voeren! Met een volledig gratis opleiding voor barpersoneel en een uitgebreid contentpakket voor de eventsector. Samen maken we werk van de strijd tegen seksueel grensoverschrijdend gedrag.

Lees meer‘WE ZIEN U’: Sensibiliseringscampagne tegen seksueel grensoverschrijdend gedrag