Welk paritair comité past het best bij jouw eventbedrijf?
beMatrix wint niet één maar twee prestigieuze iF Design Awards!
Nieuwe CAO rond versoepeling arbeidsduur voor PC 126 getekend
Bevraging uitsluiting en discriminatie in de muzieksector – vul de enquête in!
Flexi-jobs: wat valt er precies onder en welke voordelen biedt het systeem?
Nieuwe CAO met meer flexibiliteit voor PC 126
Dossier Paritair Comité: een korte stand van zaken
Traag maar gestaag schuiven we verder op richting een eigen paritair comité voor de eventsector. Momenteel worden verschillende pistes onderzocht.
Nice to meet you!
We stellen je met veel plezier een aantal nieuwe leden van onze BESA familie voor. Hartelijk welkom Jill Vlaeminck (Straight Up), Bulterys, Eventronics, Total-E en Guestflow!
Flexi-jobs voor de eventsector: ik zit niet in PC304, wat nu?
Vanaf 1 januari 2023 mogen flexi-jobs ook in onze sector voor bedrijven werkzaam in PC304. Via de Hoge Raad ijveren we voor een andere manier van toekennen zodat ook bedrijven buiten PC304 gebruik kunnen maken van het systeem.
B-Tonic Trendrapport 2023 ‘Wellbeing & Sustainability: duurzaam ondernemen is geen optie meer maar een must
Steeds meer bedrijven zijn van mening dat duurzaam ondernemen geen optie meer is maar een must. Het Trendrapport 2023 ‘Wellbeing & Sustainability’ van B-Tonic speelt helemaal in op dit momentum en toont bedrijven de weg naar een succesvolle en duurzame toekomst.
Traag maar gestaag: dossier Paritair Comité
Hoe we het werk in onze sector graag georganiseerd zouden zien? Dat horen we graag van onze leden.
Dossier Paritair Comité in een stroomversnelling
Het eigen paritair comité voor de eventsector komt dichterbij! Het is dus tijd om na te denken over de concrete invulling van de CAO's. Dat willen we doen samen met de bedrijven uit de sector.
Ook jij en je bedrijf kunnen deze herfst bomen planten
De herfst is aangebroken en dus is het weer tijd voor boomplantacties. Die zijn nodig voor de biodiversiteit, tegen de klimaatverandering. Daarvoor is hulp nodig van bedrijven met kleine en grote budgetten, met veel en weinig helpende handen. Doet jouw bedrijf ook mee?
NACE codes binnen de eventsector: less is more
Eén van de dingen die het voor de overheid moeilijk maakte om de juiste steun bij de juiste bedrijven te krijgen, is de warboel aan NACE-codes. Daar wil de Event Confederation nu iets aan doen.
Dossier Paritair Comité in stroomversnelling
Er wordt al een hele tijd geijverd voor een eigen paritair comité voor de eventsector (net zoals de horeca), een doelstelling die door coronacrisis op scherp werd gesteld omdat pijnlijk duidelijk werd hoe verdeeld onze sector wel niet was. Met de oprichting van de Event Confederation en de lessen die werden geleerd uit de coronacrisis, kwam dit dossier eindelijk in een stroomversnelling.