Hoe groot is het probleem van onbetaalde facturen onder Belgische freelancers?
Onbetaalde facturen zijn een probleem voor veel freelancers, ook in onze sector. De organisatie Freelancers in Belgium wil nagaan hoe groot het probleem is en hoe freelancers hiermee omgaan. Vul jij ook de enquête in?
Lees meerHoe groot is het probleem van onbetaalde facturen onder Belgische freelancers?Studenten en werkgevers eisen verankering 600 uur studentenarbeid
De Vlaamse Vereniging van Studenten VVS en UNIZO vragen om met spoed de uitbreiding van studentenarbeid tot 600 uur te verankeren in de wet. Anders valt dit in 2025 terug op het lagere plafond van 475 uur van voorheen. Voor zowel studenten, die meer en meer in hun eigen studiekosten en levensonderhoud moeten voorzien, als voor sectoren die veel gebruik maken van studentenarbeid, zoals de eventsector, is dit essentieel.
Lees meerStudenten en werkgevers eisen verankering 600 uur studentenarbeidEvent Confederation Livestream: “Hoe zet je je eventbedrijf in de kijker als aantrekkelijke werkgever”
Dat het geen sinecure is om goed personeel te vinden om onze bedrijven te komen versterken, dat wisten we al. Daarom organiseert Event Confederation een aantal livestreams om onze bedrijven te helpen om zichzelf als aantrekkelijke werkgever in de markt te zetten.
Lees meerEvent Confederation Livestream: “Hoe zet je je eventbedrijf in de kijker als aantrekkelijke werkgever”Het Federal Learning Account
Op 1 april 2024 wordt de Federal Learning Account (FLA) ingevoerd, een online platform waarop een werknemer zal kunnen zien hoe groot zijn individueel opleidingsrecht in een werkcontext is en hoeveel dagen opleidingen hij al heeft gevolgd. Werkgevers worden verplicht om elke opleiding die elke individuele werknemer volgde te registreren op dit platform.
Lees meerHet Federal Learning AccountGeen plek voor pesten, intimidatie of discriminatie: 10 principes voor een veilige en inclusieve werkomgeving
21 maart staat wereldwijd in het teken van verdraagzaamheid en de strijd tegen racisme en discriminatie. Onze Britse collega’s uit de theater- en entertainmentwereld stelden 10 principes op die door de bedrijven in de UK worden onderschreven. Zo maken ze duidelijk dat pesten, intimidatie en discriminatie niet thuishoren in de eventwereld.
Lees meerGeen plek voor pesten, intimidatie of discriminatie: 10 principes voor een veilige en inclusieve werkomgevingGrondlegger van cateringbedrijf Bevers & Bevers overleden
Frans Bevers, de grondlegger van het alomgekende cateringbedrijf Bevers & Bevers, is vorige week onverwacht overleden. We wensen de familie veel sterkte.
Lees meerGrondlegger van cateringbedrijf Bevers & Bevers overledenNieuwe CAO rond versoepeling arbeidsduur voor PC 126 getekend
Dat er een nieuwe CAO voor PC126 aan kwam wisten we al. Daarin wordt een versoepeling van de arbeidsduur voorzien. Die nieuwe CAO is nu getekend.
Lees meerNieuwe CAO rond versoepeling arbeidsduur voor PC 126 getekendWelkom op de WILM Crewlist!
De technische kant van de eventindustrie bllijft vooralsnog een mannenzaak. Daar wil WILM - Women In Live Music - iets aan doen. Ken jij een bedrijf of artiest die op zoek is naar een diverser team? Stuur ze dan naar de WILM Crewlist!
Lees meerWelkom op de WILM Crewlist!Touring Business Handbook 2024: alles wat je moet weten als je op tour gaat
Vorige week lanceerde IQ, het magazine voor de wereldwijde concert- en festivalbusiness, de eerste editie van haar Touring Business Handbook, een praktische gids voor iedereen die betrokken is bij het plannen van tournees.
Lees meerTouring Business Handbook 2024: alles wat je moet weten als je op tour gaatEen bedrijfswagen huren of leasen: wat is het verschil?
Je wil als freelancer een bedrijfswagen leasen? Goed idee! Maar welke leasingformule is voor jou het meest geschikt?
Lees meerEen bedrijfswagen huren of leasen: wat is het verschil?Inclusief ondernemerschap: benut de kracht van verschillen!
In de globale wereld van vandaag is diversiteit en inclusie niet langer een nice-to-have maar een must-have voor bedrijven die duurzame groei nastreven. Hoe pak je dat aan en maak je er een win-win-win situatie van voor je bedrijf, je werknemers en je klanten?
Lees meerInclusief ondernemerschap: benut de kracht van verschillen!Inspiratiegids “Zij aan Zij”
Organiseer je een evenement? Ga dan aan de slag met wat vrouwen écht belangrijk vinden dankzij de inspiratiegids “Zij aan Zij”. De gids is een verzameling inzichten en praktische tips, gericht op zeven belangrijke factoren die de deelname van vrouwen aan publieke evenementen beïnvloeden.
Lees meerInspiratiegids “Zij aan Zij”Echo 24: het freelancerspanel
Echo 24 was weer een fijne dag om te netwerken met collega’s en klanten, en natuurlijk om iets bij te leren. Eén van de break outs waar we naar uitkeken was het freelancerspanel, waar ook enkele BESA freelancers aan deelnamen.
Lees meerEcho 24: het freelancerspanelOproep tot kandidaatstelling: Overlegorganen van de Fédération Wallonie-Bruxelles
Er is een oproep tot kandidaatstelling gelanceerd om de samenstelling van de adviesorganen van de Fédération Wallonie-Bruxelles aan te vullen, met name voor de Conseil supérieur de la Culture, de Commission des Arts vivants en de Commission de l'Action culturelle et territoriale.
Lees meerOproep tot kandidaatstelling: Overlegorganen van de Fédération Wallonie-BruxellesMinimumvergoeding voor bepaalde freelancers in PC 304
Binnen paritair comité 304 sloten de sociale partners in december een belangrijk akkoord: gesubsidieerde opdrachtgevers moeten bepaalde freelancers een minimum dag- of uurvergoeding betalen.
Lees meerMinimumvergoeding voor bepaalde freelancers in PC 304