Verstrengde regelgeving rond opeenvolgende dagcontracten
In onze sector wordt wel eens gewerkt met uitzendkrachten en dagcontracten. Die praktijk wordt vanaf januari 2023 strenger gereguleerd om misbruik te voorkomen.
Flexi-jobs voor de eventsector: ik zit niet in PC304, wat nu?
Vanaf 1 januari 2023 mogen flexi-jobs ook in onze sector voor bedrijven werkzaam in PC304. Via de Hoge Raad ijveren we voor een andere manier van toekennen zodat ook bedrijven buiten PC304 gebruik kunnen maken van het systeem.
B-Tonic Trendrapport 2023 ‘Wellbeing & Sustainability: duurzaam ondernemen is geen optie meer maar een must
Steeds meer bedrijven zijn van mening dat duurzaam ondernemen geen optie meer is maar een must. Het Trendrapport 2023 ‘Wellbeing & Sustainability’ van B-Tonic speelt helemaal in op dit momentum en toont bedrijven de weg naar een succesvolle en duurzame toekomst.
Afspraak in Barcelona voor ISE2023
Afspraak in januari voor ISE2023, de toonaangevende AV- en systeemintegratiebeurs met vier dagen van inspirerende conferenties en showcases van innovatieve technologie. Ook onze sector komt er ruimschoots aan zijn trekken.
Welkom bij de BESA familie!
We laten je met veel plezier kennis maken met onze zeer diverse BESA familie. Deze keer: Steve Pittoors (Duffelcoat Productions) en Ramses Goos (Backstage Massage & Therapy).
Hoe beïnvloedt nieuwe technologie onze muziekbeleving: the metaverse – 13/12
De jongste jaren is de ‘metaverse’ uitgegroeid tot één van de meest gebruikte (en misbruikte) buzzwords in de entertainmentsector. Welke impact heeft dit nu op onze live muziekbeleving? De AB organiseert er op 13/12 samen met KU Leuven een interessante talk over.
Echo22 wordt Echo23!
De nieuwe datum voor Echo, het gloednieuwe jaarlijkse event van de Event Confederation voor de Belgische eventsector, is gekend. Zet alvast 7 februari 2023 in je agenda! We willen ook zoveel mogelijk leveranciers mee rond de tafel en betalen dus graag een deel van jouw ticket terug.
Freelancen combineren met een pensioen? Dat kan!
Wist je dat je als gepensioneerde nog actief kan blijven als freelancer in onze sector? Je pensioen is inderdaad perfect te combineren met de verdere uitoefening van een zelfstandige activiteit, al moet je in sommige gevallen wel je inkomsten beperken.
Nieuwsbrief 11/22
Heb je onze nieuwsbrief van november niet in je mailbox gekregen? Lees hem dan hier.
Elements of AI: een gratis online inleiding voor mensen die er nog niets van kennen
Vraag je je af welke invloed AI op je werk of leven kan hebben, hoe AI zich de komende jaren zal ontwikkelen en welk effect dat op ons zal hebben, hoe AI ook jouw bedrijf kan ondersteunen? Dan is de gratis online cursus “Elements of AI” zeker iets voor jou.
Samenwerken met andere freelancers: do’s and don’t’s
Als freelancer heb je niet altijd alle expertise die je opdrachtgever vraagt en wil je soms beroep doen op andere freelancers. Of soms vraagt je klant om samen te werken met andere freelancers. Maar hoe werk je best met hen samen? En waarop moet je letten wanneer je andere freelancers inschakelt?
Werkbeleving in de muzieksector & podiumkunsten
In het voorjaar van 2022 peilde podiumkunsten.be via een grootschalige bevraging naar de werkbeleving in de sector van de podiumkunsten en muziek. Wat waren de resultaten?
Nieuws uit de sector: Event Confederation Newsletter 2
In deze tweede nieuwsbrief van de Event Confederation, waar BESA ook deel van uitmaakt, krijg je meteen interessant nieuws uit de sector, inspirerende bijdragen van partners en een inkijk in de dossiers die momenteel lopende zijn.
Duurzaam ondernemen met de hulp van KdG
Steeds meer KMO’s willen en kunnen duurzaam ondernemen. Soms is het alleen niet zo duidelijk waar te beginnen. De KdG organiseert daarom een uniek jaartraject dat je de tools en kennis in handen geeft om een duurzaamheidsstrategie voor je onderneming te concretiseren.
Eventsector heel tevreden met uitbreiding flexi-jobs
Event Confederation reageert opgetogen op de uitbreiding van het toepassingsgebied van de flexi-jobs. We waren al veel langer vragende partij om dat statuut verder uit te breiden om op die manier de nood aan extra werkkrachten wat te milderen.