![B-Tonic Trendrapport 2023 ‘Wellbeing & Sustainability: duurzaam ondernemen is geen optie meer maar een must](https://i0.wp.com/besa.be/wp-content/uploads/2022/12/efd6ee50-6cc5-4a32-947f-c8d5fa5f715c-1024x704_d5206e1b73c1e05f6765f50616ac58f8.jpg?fit=1024%2C704&quality=100&ssl=1)
B-Tonic Trendrapport 2023 ‘Wellbeing & Sustainability: duurzaam ondernemen is geen optie meer maar een must
Steeds meer bedrijven zijn van mening dat duurzaam ondernemen geen optie meer is maar een must. Het Trendrapport 2023 ‘Wellbeing & Sustainability’ van B-Tonic speelt helemaal in op dit momentum en toont bedrijven de weg naar een succesvolle en duurzame toekomst.
![Women in live music, waar zijn jullie?](https://i0.wp.com/besa.be/wp-content/uploads/2022/12/female-audio-engineer-using-sound-mixer_886f310e5ffeae0c72f13eb317d60ed0.jpg?fit=1024%2C682&quality=100&ssl=1)
Women in live music, waar zijn jullie?
Er is nog steeds maar een beperkt percentage vrouwen actief in de live muziekindustrie. Daar wil de organisatie Women In Live Music iets aan doen. De organisatie streeft naar een betere diversiteit en evenwicht achter de schermen van de sector.
![Elements of AI: een gratis online inleiding voor mensen die er nog niets van kennen](https://i0.wp.com/besa.be/wp-content/uploads/2022/11/pexels-tara-winstead-8386434_88123ea3ec771ff77ce68d0ece9fde7c.jpg?fit=1024%2C682&quality=100&ssl=1)
Elements of AI: een gratis online inleiding voor mensen die er nog niets van kennen
Vraag je je af welke invloed AI op je werk of leven kan hebben, hoe AI zich de komende jaren zal ontwikkelen en welk effect dat op ons zal hebben, hoe AI ook jouw bedrijf kan ondersteunen? Dan is de gratis online cursus “Elements of AI” zeker iets voor jou.
![Werkbeleving in de muzieksector & podiumkunsten](https://i0.wp.com/besa.be/wp-content/uploads/2022/11/11226173862119577660_41dfd6c03c98f17557c54d132bab357b.jpg?fit=500%2C261&quality=100&ssl=1)
Werkbeleving in de muzieksector & podiumkunsten
In het voorjaar van 2022 peilde podiumkunsten.be via een grootschalige bevraging naar de werkbeleving in de sector van de podiumkunsten en muziek. Wat waren de resultaten?
![Eventsector heel tevreden met uitbreiding flexi-jobs](https://i0.wp.com/besa.be/wp-content/uploads/2022/10/pexels-jace-miller-9659893_crop_6651662a34f9e18476e57d9e43f60293.jpg?fit=1024%2C508&quality=100&ssl=1)
Eventsector heel tevreden met uitbreiding flexi-jobs
Event Confederation reageert opgetogen op de uitbreiding van het toepassingsgebied van de flexi-jobs. We waren al veel langer vragende partij om dat statuut verder uit te breiden om op die manier de nood aan extra werkkrachten wat te milderen.
![Flexi-jobs uitgebreid naar de eventsector](https://i0.wp.com/besa.be/wp-content/uploads/2022/10/pexels-rodnae-productions-7464215_crop_351e6e2904380dd437012e3f424fc28f.jpg?fit=1024%2C608&quality=100&ssl=1)
Flexi-jobs uitgebreid naar de eventsector
Premier De Croo bracht dinsdag 11 oktober 2022 zijn State of the Union in het parlement. Daarin kondigde hij aan dat flexi-jobs ook mogelijk zullen worden in de event- en cultuursector.
![Nieuwe werkloosheidsregeling voor kunstwerkers](https://i0.wp.com/besa.be/wp-content/uploads/2022/10/roihan-haidar-kjjfdlj1648-unsplash_crop_f7495cc83b0019061fdfd7230c08fc57.jpg?fit=1024%2C605&quality=100&ssl=1)
Nieuwe werkloosheidsregeling voor kunstwerkers
In 2024 wordt het huidige "kunstenaarsstatuut" vervangen door het kunstwerkattest. In afwachting werden wel al de werkloosheidsregels aangepast: sinds 1 oktober kunnen kunstwerkers een beroep doen op een hogere minimumuitkering en blijven ze drie jaar verzekerd van inkomsten.
![Werken met vrijwilligers - Inspiratieweek 03-07/10](https://i0.wp.com/besa.be/wp-content/uploads/2022/09/duonguyen-rlakz84ex2g-unsplash_caae280ffcf9fc8eb1ea1e00a433c1cd.jpg?fit=1024%2C682&quality=100&ssl=1)
Werken met vrijwilligers – Inspiratieweek 03-07/10
Veel festivals en andere grote evenementen draaien voor een groot deel op vrijwilligers. Maar die kan je niet voor gelijk wat inzetten. Tijdens de inspiratieweek die het Cultuurloket organiseert kom je alle do's en don'ts over vrijwilligerswerk in de cultuur- en eventsector te weten.
![Qui dit été, dit (job de) vacances](https://i0.wp.com/besa.be/wp-content/uploads/2022/07/micheile-dot-com-7nfwwp-vzk8-unsplash_crop_9a82b825f0c908f949746625e74b7760.jpg?fit=1024%2C766&quality=100&ssl=1)
Wie zomer zegt, zegt vakantie(werk)
De festivalzomer zorgt ook voor een piek aan jobs voor studenten die tijdens de zomervakantie een centje bij willen verdienen. Om aan de slag te gaan met studenten moet je wel een aantal verplichtingen naleven.
![Nouvelle indemnité kilométrique à partir du 1er juillet 2022](https://i0.wp.com/besa.be/wp-content/uploads/2022/07/pexels-pixabay-221284_c3b49a8439981f2e8a4a85d19f7d964a.jpg?fit=1024%2C682&quality=100&ssl=1)
Nieuwe kilometervergoeding vanaf 1 juli 2022
Als je als payroller je eigen wagen gebruikt bij verplaatsingen voor je job, dan kan je een kostenvergoeding krijgen. Van 1 juli 2022 tot 30 juni 2023 bedraagt die kilometervergoeding 0,4170 EUR per kilometer.
![Syntra opleiding Junior Technicus Eventsector: de inschrijvingen zijn open](https://i0.wp.com/besa.be/wp-content/uploads/2022/05/brandon-erlinger-ford-w42sjv1vnqg-unsplash_crop_fbac47bd108ad47cfe40a21ed06eeadc.jpg?fit=1024%2C761&quality=100&ssl=1)
Syntra opleiding Junior Technicus Eventsector: de inschrijvingen zijn open
Tijdens het laatste Event Confederation webinar hadden we het o.a. over de opleiding tot Junior Technicus Events. Die opleiding is nu concreet: de data en locaties zijn gekend en de inschrijvingen zijn geopend.
![Uitnodiging: Discussieplatform Inclusief HR - 10/06](https://i0.wp.com/besa.be/wp-content/uploads/2022/05/tim-mossholder-pnpet7lqhlo-unsplash_crop_baa63cd4766695b82efa6d93b70356bd.jpg?fit=1024%2C662&quality=100&ssl=1)
Uitnodiging: Discussieplatform Inclusief HR – 10/06
Artevelde Hogeschool nodigt je uit op hun discussieplatform "Inclusief HR" op 10 juni. Tijdens dit event worden experten en coördinatoren HR samengezet met partners om kennis en knowhow te delen.
![Uitnodiging: Talent Fair - 23/06](https://i0.wp.com/besa.be/wp-content/uploads/2022/05/unnamed20_128953266c3c7a003d9168d1c16f3210.png?fit=1024%2C341&quality=100&ssl=1)
Uitnodiging: Talent Fair – 23/06
De opleiding Organisatie en Management van Arteveldehogeschool nodigt je graag uit voor hun grote Talent Fair op donderdag 23 juni 2022 vanaf 15u. Ontmoet de laatstejaarsstudenten Event & Project Management, nét voor ze finaal afstuderen.
![Personeelsverloop in de cultuur- en eventsector piekt tijdens corona](https://i0.wp.com/besa.be/wp-content/uploads/2022/05/nick-fewings-2ykkf3oqb_c-unsplash_44f1378b6ede5bd1785d536b3953eb60.jpg?fit=1024%2C682&quality=100&ssl=1)
Personeelsverloop in de cultuur- en eventsector piekt tijdens corona
In 2020 veranderde 7,4% van alle werkenden van job. De verplicht gesloten cultuur- en eventsector liet het grootste personeelsverloop optekenen.
![Une #placedetravaildispo pour des Ukrainiens ?](https://i0.wp.com/besa.be/wp-content/uploads/2022/05/jeshoots-com-smkuyiasydm-unsplash_d8444714625b04b1a4b333c43d30294e.jpg?fit=1024%2C682&quality=100&ssl=1)
Heb jij een #werkplekvrij voor Oekraïeners?
Oekraïense vluchtelingen kunnen vanaf dag één dat ze in België aankomen aan het werk, zo heeft de Europese Unie beslist. Voor bedrijven met een personeelstekort is dat zeer welkom. Veel ondernemers willen hun bedrijf openstellen voor deze vluchtelingen, maar lopen wel tegen praktische problemen aan. Daarom worden er maatregelen genomen in het kader van de Oekraïnecrisis. Het is de bedoeling om vluchtelingen die willen werken met taal- en andere opleidingen te begeleiden naar een job.